こんばんはsign01

昨日から久しぶりの晴れ間の関東地方です。

とはいえ、寒暖の差が激しすぎsweat01

例年より暑い~のことばを発する時期が遅れ遅れになっていますね。

さてさて、いよいよ夏本番。水分補給を気にする時期になりました。

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今日は、都内病院での考課者研修でした。

私の重点お仕事は、評価制度と目標管理制度の運用サポートです。

それに付随して、評価者研修があります。

この仕事をして最も多かった研修が評価者研修。延べ300回はやっているかもです。

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最近、その頻度が高まって思うことがあります。

評価制度を運用すること、上司が部下を評価すること、自分を自分で評価すること・・・

評価に関することを講義していて、私が話していることは本当に聞いている方々にとって

有意義なことなのだろうかということです。

また、評価制度、評価することが誰にどのように有意義であるのかということです。

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一方で、研修の回数を重ねることによって、

考える機会が多くなるということだと思います。

考える機会があることは、

この仕事を続けるヒントをたくさんいただいていることだと思います。

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結論sign01

研修をさせていただいている機会、病院・介護施設に感謝ですup

回数を重ねるたびに悩み、悩みが自分の仕事の深まりとなる。

深まりは自分の成長となる。

 

すべての機会に感謝することを忘れてはならないと、改めて実感するこの頃でしたshine

投稿者:下田 静香
下田静香

法政大学専門職大学院イノベーション・マネジメント科修了
経営学修士